2027년 멤버십 변경 사항은 2027년 1월 1일부터 적용됩니다2027 멤버십 한눈에
2027 멤버십  /  개인정보처리방침

개인정보처리방침

(사)한국능률협회가 운영하는 사이트의 개인정보 관리·운영 방침입니다.

(사)한국능률협회(이하 “협회”)는 「개인정보 보호법」 제30조에 따라 정보주체의 개인정보를 보호하고 이와 관련한 고충을 신속하게 처리할 수 있도록 다음과 같이 개인정보처리방침을 수립·공개합니다. 본 방침은 협회가 운영하는 홈페이지와 KMA 멤버십·공개교육·세미나·stud.io 등 협회가 제공하는 서비스 전반에 적용됩니다.

공고일자 2026년 8월 20일 시행일자 2026년 9월 1일 버전 3.0 변경 사유 2027 멤버십 개편에 따른 처리 항목·목적 반영 및 법령 개정 반영

제1조 (처리하는 개인정보의 항목)

협회는 서비스 제공에 필요한 최소한의 범위에서 다음 항목을 처리합니다. 선택 항목은 입력하지 않으셔도 서비스 이용에 제한이 없습니다.

1. 회원사 멤버십 가입·계약 (법인)

구분항목
필수회사명, 사업자등록번호, 회사 주소, 대표전화, 업종, 임직원 수, 교육담당자(실무)의 성명·부서·직위·이메일·휴대전화, 세금계산서 발행 이메일, 신청 권한자 성명(전자서명), 사업자등록증 사본
선택교육담당 부서장의 성명·부서·직위·이메일·휴대전화, 대표자 및 비서의 성명·직위·이메일·휴대전화, 정기간행물 우편 수령처(수령인 성명·주소), 회사전화 내선

2. 개인조찬회원 가입

성명, 소속·직위, 휴대전화, 이메일, 청구지 정보, 세금계산서 발행 정보

3. 세미나·행사 참석 관리

성명, 소속, 직위, 연락처, 이메일, 참석 회차, (식사 제공 시) 식음 관련 요청사항

4. 온라인 학습 서비스 (stud.io·stud.io LXP·이러닝)

계정 ID, 성명, 소속, 이메일, 수강·학습 이력(법정교육의 본인 확인 기록·진도·이수 시각 포함), 수강 완료 정보, 서비스 이용 기록

5. 임직원 역량검사(TAP)

성명, 소속, 이메일, 검사 응답 및 결과. 검사 결과는 채용·승진·보상 등 인사상 처분의 근거로 처리하지 않습니다.

6. 상담·자료 요청·의견 접수

회사명, 성명, 부서·직위, 연락처, 이메일, 문의 내용

7. 자동으로 생성·수집되는 정보

접속 IP 주소, 서비스 이용 기록, 접속 로그, 쿠키, 기기·브라우저 정보

민감정보·고유식별정보협회는 사상·신념, 건강, 노동조합 가입 등 민감정보를 원칙적으로 처리하지 않습니다. 다만 고용보험 환급과정 등 법령상 요구되는 경우에 한해 별도의 동의를 받아 주민등록번호 및 고용보험 관리번호를 처리하며, 해당 목적 외로는 이용하지 않습니다.

제2조 (개인정보의 처리 목적)

목적내용
회원 가입·계약 관리가입 신청 접수 및 자격 확인, 계약 체결·이행, 회원사 및 회원 관리, 요금 청구와 정산, 세금계산서 발행
서비스 제공교육·세미나·온라인 학습·리포트·역량검사·노무 상담 등 멤버십 서비스의 제공과 운영, 쿠폰·포인트의 부여·차감·잔여 안내, 수강 신청 확인과 증빙 발급
고객 응대상담·문의 접수와 처리, 자료 발송, 민원 처리, 분쟁 조정을 위한 기록 보존
정기간행물 발송HR 인사이트·HR 프리미엄 리포트 등 간행물의 우편·전자 발송
안내 및 마케팅(선택)신규 서비스·세미나 안내, 이벤트 정보 제공. 별도 동의를 받은 경우에 한합니다.
서비스 개선이용 통계 분석, 접속 빈도 파악, 서비스 품질 개선. 특정 개인을 식별할 수 없는 형태로 처리합니다.

제3조 (개인정보의 보유·이용 기간)

협회는 법령에 따른 보유 기간 또는 정보주체로부터 동의받은 기간 내에서 개인정보를 처리·보유합니다.

구분기간근거
회원사 멤버십 계약 정보계약 종료 후 5년계약 이행·정산 및 상법·국세기본법상 보존 의무
개인조찬회원 정보회원 자격 종료 후 5년동상
상담·자료 요청 기록처리 완료 후 1년수집·이용 동의
온라인 학습 이력·수강 완료 정보계정 해지 후 5년수강 기록 확인과 증빙 재생성 요청 처리
법정교육 증빙 문서(교육 실시 확인서·수강자 명부·교육자료)생성일부터 3년회원사의 다시 내려받기 지원(계약 이행). 법령상 보존 의무(남녀고용평등법 제33조 등)는 회원사에 있습니다
역량검사 응답 원본결과 제공 후 1년수집·이용 동의 (기간 내에도 삭제를 요청하실 수 있습니다)
마케팅 수신 동의 정보동의 철회 시까지수집·이용 동의

법령에 따른 보존

보존 대상기간근거 법령
계약 또는 청약철회 등에 관한 기록5년전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률
대금 결제 및 재화 등의 공급에 관한 기록5년전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률
소비자의 불만 또는 분쟁 처리에 관한 기록3년전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률
표시·광고에 관한 기록6개월전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률
거래에 관한 장부 및 증빙서류5년국세기본법
서비스 이용 기록, 접속 로그, 접속 IP 정보3개월통신비밀보호법

제4조 (개인정보의 제3자 제공)

협회는 제2조에 명시한 범위 내에서만 개인정보를 처리하며, 정보주체의 사전 동의 없이 제3자에게 제공하지 않습니다. 다만 다음의 경우에는 「개인정보 보호법」 제17조·제18조에 따라 제공할 수 있습니다.

  • 정보주체가 사전에 제3자 제공에 동의한 경우
  • 법률에 특별한 규정이 있거나 법령상 의무를 준수하기 위하여 불가피한 경우
  • 명백히 정보주체 또는 제3자의 급박한 생명·신체·재산의 이익을 위하여 필요한 경우
회원사 담당자에게 제공되는 정보회원사 임직원이 회원사 명의로 신청한 교육·세미나·검사에 대하여, 협회는 참석 및 수강 완료 사실, 법정교육의 본인 확인·진도·이수 시각 기록 등 계약 이행 확인에 필요한 범위의 정보를 해당 회원사에 제공합니다. 법정교육 수강 기록의 수집·이용과 회원사 제공에 대해서는 stud.io 최초 이용 시 이용자 본인의 동의를 받습니다. 다만 임직원 역량검사(TAP)의 개인별 응답과 개인 점수는 본인에게만 제공하며, 회원사에는 5명 미만 집단을 제외한 집계 결과만 제공합니다.

제5조 (개인정보 처리의 위탁)

협회는 원활한 서비스 제공을 위하여 다음과 같이 개인정보 처리 업무를 위탁하고 있습니다.

수탁자위탁 업무
결제대행사카드·계좌 결제 처리 및 결제 도용 방지
전자세금계산서 사업자세금계산서 발행 및 전송
인쇄·우편 발송 대행사정기간행물 및 우편물 발송
시스템 개발·운영 위탁사홈페이지·회원 시스템·학습 플랫폼의 구축 및 유지보수
클라우드 인프라 사업자서비스 제공을 위한 서버 및 저장 공간 운영
역량검사 시행 기관임직원 역량검사(TAP)의 시행 및 결과 산출
제휴 노무법인회원사 노무 상담의 접수 및 회신

협회는 위탁계약 체결 시 개인정보 보호 관련 지시 준수, 개인정보에 관한 비밀 유지, 제3자 제공 금지, 사고 시 책임, 위탁 기간, 처리 종료 후의 반환·파기 등을 문서로 규정하고 수탁자가 이를 준수하는지 감독합니다. 수탁자 또는 위탁 업무의 내용이 변경되는 경우 본 방침을 통해 공개합니다.

각 업무별 수탁자의 상호는 서비스 개시 시점에 확정하여 본 조에 게재합니다.

제6조 (정보주체 이외로부터 수집한 개인정보)

협회는 회원사의 가입 신청 과정에서 신청 담당자를 통해 대표자·비서·부서장 등 제3자의 개인정보를 제공받을 수 있습니다. 이 경우 협회는 다음과 같이 처리합니다.

  • 신청 담당자에게 해당 정보주체 본인의 동의를 받은 후 입력하도록 안내합니다.
  • 수집 목적은 계약 이행 및 세미나 안내·참석 관리에 한정하며, 그 밖의 목적으로 이용하지 않습니다.
  • 정보주체의 요구가 있는 경우 「개인정보 보호법」 제20조에 따라 요구받은 날로부터 3일 이내에 수집 출처, 처리 목적, 처리 정지를 요구할 권리가 있다는 사실을 알려 드립니다.

제7조 (개인정보의 파기)

  • 협회는 보유 기간이 경과하거나 처리 목적이 달성되어 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 다른 법령에 규정이 있는 경우를 제외하고 그 사유가 발생한 날로부터 5영업일 이내에 파기합니다.
  • 법령에 따라 보존해야 하는 경우에는 해당 개인정보를 별도의 데이터베이스로 옮기거나 보관 장소를 달리하여 보존합니다.
  • 전자적 파일 형태의 개인정보는 복원이 불가능한 방법으로 영구 삭제하고, 출력물·서면은 파쇄 또는 소각합니다.

제8조 (정보주체와 법정대리인의 권리·의무 및 행사 방법)

정보주체는 언제든지 다음의 권리를 행사하실 수 있습니다.

  • 개인정보 열람 요구
  • 오류 등이 있을 경우 정정·삭제 요구
  • 처리 정지 요구
  • 수집·이용 동의의 철회
  • 개인정보의 전송 요구 (「개인정보 보호법」 제35조의2에 따른 대상 정보에 한합니다)
  • 완전히 자동화된 시스템으로 이루어지는 결정이 정보주체의 권리·의무에 중대한 영향을 미치는 경우 그 결정에 대한 설명 요구 및 거부 (「개인정보 보호법」 제37조의2)

권리 행사는 서면·전화·전자우편·팩스 등을 통하여 하실 수 있으며, 협회는 지체 없이 조치합니다. 법정대리인이나 위임을 받은 자를 통하여 하실 수도 있으며, 이 경우 「개인정보 처리 방법에 관한 고시」 별지 제11호 서식에 따른 위임장을 제출하셔야 합니다. 열람·처리정지 요구는 「개인정보 보호법」 제35조 제4항, 제37조 제2항에 의하여 정보주체의 권리가 제한될 수 있습니다.

제9조 (개인정보의 안전성 확보 조치)

구분조치 내용
관리적 조치내부관리계획 수립·시행, 개인정보 취급자 최소화 및 정기 교육, 접근 권한의 부여·변경·말소 기록 보관
기술적 조치개인정보처리시스템 접근 통제, 접속 기록의 보관 및 위·변조 방지, 비밀번호와 주요 정보의 암호화 저장·전송, 보안 프로그램 설치 및 주기적 갱신, 침입 차단·탐지 시스템 운영
물리적 조치전산실·자료 보관실의 접근 통제 및 출입 기록 관리

제10조 (개인정보 자동 수집 장치의 설치·운영 및 거부)

협회는 이용자에게 맞춤형 서비스를 제공하기 위해 이용 정보를 저장하고 불러오는 쿠키(cookie)를 사용합니다. 쿠키는 이용자의 접속 빈도와 방문 시간, 서비스 이용 형태를 파악하여 서비스를 개선하는 데 이용됩니다.

이용자는 웹 브라우저 설정을 통해 쿠키 저장을 거부하실 수 있습니다. 다만 쿠키 저장을 거부하실 경우 로그인이 필요한 일부 서비스의 이용에 제한이 있을 수 있습니다.

제11조 (광고성 정보의 전송)

  • 협회는 수신자의 명시적인 수신 거부 의사에 반하여 영리 목적의 광고성 정보를 전송하지 않습니다.
  • 전자적 전송매체를 이용하여 광고성 정보를 전송하는 경우, 제목이 시작되는 부분에 “(광고)”를 표시하고 본문에 전송자의 명칭·연락처와 수신 거부 방법을 명시합니다.
  • 쿠폰·포인트의 부여와 소멸 예정 안내, 계약 갱신 안내, 서비스 변경 고지 등 계약 이행에 필요한 정보성 안내는 광고성 정보 수신 동의 여부와 관계없이 발송됩니다.

제12조 (개인정보 보호책임자 및 열람청구 접수·처리 부서)

협회는 개인정보 처리에 관한 업무를 총괄해서 책임지고, 개인정보 처리와 관련한 정보주체의 불만 처리 및 피해 구제를 위하여 아래와 같이 개인정보 보호책임자를 지정하고 있습니다.

구분내용
개인정보 보호책임자시스템관리팀장 · 02-3274-9292 · sysmanager@kma.or.kr
개인정보 열람청구 접수·처리시스템관리팀 · 02-3274-9292 · 팩스 02-3274-9219 · sysmanager@kma.or.kr · 평일 08:30-17:30
멤버십 관련 문의회원서비스센터 · 02-3274-9362 · membership@kma.or.kr · 평일 08:30-17:30

정보주체는 협회의 서비스를 이용하시면서 발생한 모든 개인정보 보호 관련 문의, 불만 처리, 피해 구제 등에 관한 사항을 개인정보 보호책임자 및 담당 부서로 문의하실 수 있습니다. 협회는 지체 없이 답변·처리해 드립니다.

제13조 (권익침해 구제 방법)

정보주체는 개인정보 침해로 인한 구제를 받기 위하여 아래 기관에 분쟁 해결이나 상담 등을 신청하실 수 있습니다.

기관전화홈페이지
개인정보 분쟁조정위원회(국번 없이) 1833-6972www.kopico.go.kr
개인정보침해신고센터 (한국인터넷진흥원)(국번 없이) 118privacy.kisa.or.kr
대검찰청 사이버수사과(국번 없이) 1301www.spo.go.kr
경찰청 사이버수사국(국번 없이) 182ecrm.police.go.kr

「개인정보 보호법」 제35조(개인정보의 열람), 제36조(개인정보의 정정·삭제), 제37조(개인정보의 처리정지 등)의 규정에 의한 요구에 대하여 공공기관의 장이 행한 처분 또는 부작위로 인하여 권리 또는 이익의 침해를 받은 사람은 행정심판법이 정하는 바에 따라 행정심판을 청구할 수 있습니다. (중앙행정심판위원회 국번 없이 110, www.simpan.go.kr)

제14조 (개인정보처리방침의 변경)

  • 본 방침은 2026년 9월 1일부터 적용됩니다.
  • 법령·정책 또는 협회의 서비스 변경에 따라 내용의 추가·삭제 및 수정이 있을 경우 변경 사항의 시행 7일 전부터 홈페이지 공지사항을 통해 고지합니다.
  • 다만 개인정보의 제3자 제공, 수집·이용 목적의 변경, 보유 기간의 변경 등 정보주체의 권리에 중대한 영향을 미치는 사항은 최소 30일 전에 고지하고, 필요한 경우 정보주체의 동의를 다시 받습니다.
  • 이전 개인정보처리방침(VER 1.1 · 2015년 5월 1일-2026년 8월 31일 적용)은 회원서비스센터로 요청하시면 보내 드립니다.

부가 안내: 마케팅 정보 수신 동의 (선택)

「개인정보 보호법」 제22조 제5항에 따라 선택 항목은 기재하지 않으셔도 서비스를 이용하실 수 있습니다. 동의하신 경우 협회는 신규 서비스 개발과 맞춤 서비스 제공, 세미나·이벤트 안내, 통계에 기반한 서비스 개선을 목적으로 개인정보를 처리하며, 전자우편·SMS·우편·전화 등의 방법으로 정보를 제공합니다. 수신 동의는 언제든지 철회하실 수 있고, 철회 이후에는 광고성 정보를 발송하지 않습니다.

부가 안내: 이메일 무단수집 거부

본 웹사이트에 게시된 이메일 주소가 전자우편 수집 프로그램이나 그 밖의 기술적 장치를 이용하여 무단으로 수집되는 것을 거부하며, 이를 위반할 경우 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제50조의2에 따라 처벌될 수 있습니다.

이용약관은 별도 페이지입니다. 2027 멤버십 이용약관은 이용약관 페이지에서 보실 수 있습니다. 종전 약관 중 회원사 멤버십에 관한 사항은 신규 약관으로 갈음합니다.
EMAIL POLICY
이메일 무단수집 거부

본 사이트에 게시된 이메일 주소가 전자우편 수집 프로그램이나 그 밖의 기술적 장치를 이용하여 무단으로 수집되는 것을 거부하며, 이를 위반할 경우 정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률에 의해 형사처벌될 수 있습니다.

닫기